Eenheidsmanager/Kwartiermaker

De Regio Gooi en Vechtstreek is het samenwerkingsverband van Blaricum, Gooise Meren, Hilversum, Huizen, Laren, Eemnes en Wijdemeren. Zij bestaan uit diverse organisatieonderdelen. Er zijn ca. 500 medewerkers in dienst bij deze organisatie.

De Resultaatverantwoordelijke Eenheid (RVE) Beleid en Bestuur is verantwoordelijk voor de optimale bestuurlijke samenwerking tussen gemeenten en tal van maatschappelijke partners, zoals woningbouwcorporaties, natuurorganisaties, zorgpartijen, provincie, de metropoolregio Amsterdam en het Rijk. Vanuit deze samenwerking levert het team een bijdrage aan de grote maatschappelijke ontwikkeling die nu spelen. Naast beleidsmatige samenwerking verzorgt de RVE de destinatiemarketing voor het gebied vanuit Visit Gooi & Vecht. Er werken ongeveer 300 medewerkers binnen het team.

Werkspirit zoekt een Eenheidsmanager/ Kwartiermaker voor Regio Gooi en Vechtstreek, locatie Bussum.

• Geven van sturing aan de RVE
• Zorg dragen voor rust, duidelijkheid en voortgang in resultaten
• Zorgen voor aandacht voor positionering en ontwikkeling van de RVE in de complexe politiek-bestuurlijke en veranderde omgeving
• Fungeren als (deel)programmamanager voor het programma Sturing, Verantwoording en Slimmer werken
• Sturen op concrete, samenhangende resultaten in de positionering en doorontwikkeling van het thema Bedrijfsvoering in relatie tot de RVE’s

De opdracht moet leiden tot:

• Een helder voorstel over de positionering van de RVE B&B, inclusief een advies over het profiel van de toekomstige manager
• Scenario’s voor de rol en positie van managementrollen in de organisatie
• Een voorstel voor de inrichting en implementatie van het Programma Doorontwikkeling Organisatie (rollen, posities, communicatie, voortgang)
• Ondersteuning en in positie brengen van de overall programmamanager in de nieuwe rol. Als programmamanager voor het deelprogramma “Planning, Verantwoording en Slimmer Werken” de start van dit deelprogramma vormgeven
• Adviseren over en implementeren van opgavegestuurd en opdrachtgestuurd werken in de organisatie

• Een afgeronde WO opleiding richting bestuurskunde, aangevuld met een opleiding Verandermanagement
• Minimaal 10 jaar werkervaring als lijn-/verandermanager in een bestuurlijke omgeving in het publieke domein
• Werkervaring met verandermanagement
• Werkervaring binnen of met (publiekrechtelijke) samenwerkingsverbanden
• Werkervaring met verandermanagement om organisaties toekomstbestendig te maken
• Werkervaring in zowel het Sociaal Domein als het Fysiek Domein op strategisch niveau
• Werkervaring met financiële sturing en verantwoording vanuit een managementrol
• Werkervaring met coaching van hoogopgeleide professionals en leidinggevenden
• Werkervaring met het vervullen van kwartiermakersrollen
• Bekend met de regio Gooi en Vechtstreek

• Overeenkomst bij Werkspirit voor minstens 6 maanden (40 uur) (loondienst of ZZP)
• Mogelijkheid tot verlenging
• Betrokken, betrouwbaar en behulpzaam team

Neem voor vragen contact op met Ingrid: 06 218 33 926 of mail naar ingrid@werkspirit.nl. Reageren of gesprek starten kan ook via Whatsapp! Stuur je CV o.v.v. Eenheidsmanager/ Kwartiermaker Regio Gooi en Vechtstreek.

Graag reageren voor 09 oktober 2025.