Transformatiecoach

Woerden is de hoofdstad van het Groene Hart. Het kloppend hart, waar stad en land elkaar ontmoeten. Waar koeien grazen en kazen worden gemaakt. De gemeente heeft met haar dorpskernen Harmelen, Kamerik en Zegveld een uniek en open landschap dat samengaat met een eigentijds en historisch stadshart. Woerden bruist, is dichtbij door haar centrale ligging en er heerst een open en sociaal karakter. De medewerkers van de gemeente werken klant- en resultaatgericht met ambitie en passie voor ruim 50.000 inwoners en dragen hiermee bij aan een krachtige identiteit en een mooie toekomst voor Woerden!

Het team Strategie & Beleid Sociaal Domein bestaat uit 35 medewerkers, verdeeld over 4 thuisteams. Het team ontwikkelt strategie, adviseert het bestuur en voert de regie op de samenwerking met de maatschappelijke partners. Een belangrijk onderdeel daarvan is het zorgdragen voor kwalitatief en betaalbaar ondersteuningsaanbod, zowel informeel als formeel. Dit doen zij door strategische keuzes te maken met oog voor de landelijke ontwikkelingen en financiële uitdagingen. Het team is hoog opgeleid, betrokken en ambitieus. Tegelijkertijd relatief jong en werkzaam in een dynamisch speelveld, wat vraagt om flexibiliteit en duurzame ontwikkeling. Samen met de uitvoerende collega’s van Woerden Wijzer (Jeugd & Gezinsteam en het Sociaal team), vormen zij het Sociaal Domein.

Werkspirit zoekt een Transformatiecoach voor de gemeente Woerden.

• Voortzetten van de inhoudelijke beweging rond de transformatie in het sociaal domein
• Vergroten van een efficiënt en effectief samenspel met andere teams, domeinen en regiogemeenten
• Coachen van de verschillende thuisteams
• Vergroten van de inhoudelijke kennis, bijvoorbeeld op het gebied van (veranderende) wet,- en regelgeving
• Uitwerken van het aanwezige teamplan
• Herpositioneren en op orde brengen van processen, taken en rollen
• Meedenken over project- en procesmatig werken en hier acties aan verbinden
• Zorg dragen voor het verlagen van het ziekteverzuim
• Binden van medewerkers aan het team en in te zetten op ontwikkeling en opleidingsprogramma’s

• Wo-opleiding
• Minimaal 8 jaar ervaring bij een gemeente als verander- / lijnmanager
• Ervaring met de transformatie binnen het sociaal domein
• Ervaring met het doorontwikkelen van teams
• Aanvullende opleidingen op het gebied van strategisch management, leiderschap en coaching
• Achtergrond in de jeugdgezondheidszorg en maatschappelijke dienstverlening

• Overeenkomst bij Werkspirit voor minstens 12 maanden (24-32uur) (loondienst of ZZP)
• Mogelijkheid tot verlenging
• Bovengemiddelde beloning
• Betrokken, betrouwbaar en behulpzaam team

Neem voor vragen contact op met Ingrid: 06 218 33 926

Reageren of gesprek starten kan ook via Whatsapp! Stuur je CV o.v.v. Transformatiecoach Woerden

Graag reageren voor 29 maart 2022