Op zoek naar een passende baan?
Werkspirit helpt je verder!
Meer details
Match criteria
Functietitel
  • Projectmanager Jeugd
  • Projectmanager Samenleving
  • Procesregisseur Jeugd en Samenleving
Regio
  • Zuid-Holland
Type overeenkomst
  • Detachering

Projectleider Onderwijs

Waar je gaat werken

Gemeente Leidschendam-Voorburg is een ambitieuze organisatie met c.a. 650 medewerkers. De ambitie is om de Beste Gemeentelijke Dienstverlener van Nederland te zijn. Dit vraagt veel van de medewerkers. Als organisatie doen zij er alles aan om de medewerkers hier optimaal in te faciliteren, op een maatschappelijk verantwoorde manier (MVO). Bijvoorbeeld door vorm te geven aan Het Nieuwe Werken: slimmer, efficiënter en effectiever werken, gebruik makend van nieuwe technologieën. Het hypermoderne kantoor biedt alle mogelijkheden om optimaal te flexwerken (flexibel, tijd- en plaats onafhankelijk). Dit creëert nieuwe vormen van samenwerking, meer eigen verantwoordelijkheid; eigen creativiteit en oplossingsgerichtheid. Ook zoeken zij bewust de verbinding met elkaar. Dit alles doen ze onder het motto: Vertrouwen, Verbinden en Verantwoordelijkheid.

De ontwikkelafdeling Maatschappelijke en Ruimtelijke Ontwikkeling (MRO) kent ongeveer 85 enthousiaste medewerkers verdeeld over 3 teams: Maatschappelijke Ontwikkeling, Locatieontwikkeling en Ruimte. De ontwikkelafdeling is verantwoordelijk voor het realiseren en faciliteren van ruimtelijke- en maatschappelijke opgaven en draagt hiermee bij aan een duurzame leefomgeving. De teams doen dit integraal, samen met burgers, bedrijven, plaatselijke en regionale partners.

Het team Maatschappelijke Ontwikkeling bestaat uit ongeveer 30 medewerkers. Zij zijn de (beleids)ontwikkelafdeling voor maatschappelijke vraagstukken. Ze voeren regie op strategische vraagstukken waarbij ze de klanten adviseren. De klanten bestaan uit het bestuur, partners, collega’s van de dienstverlening en de inwoners. Zij realiseren opgavegericht de beste duurzame oplossingen en voorzieningen voor en met de inwoner.

Werkspirit zoekt een Projectleider Onderwijs voor de Gemeente Leidschendam-Voorburg.

Wat je gaat doen als Projectleider Onderwijs

  • Ontwikkelen, implementeren en monitoren van de plannen in het kader van het Nationaal Programma Onderwijs
  • Realiseren van een visie op gebied van leerplicht en RMC
  • Maken van een evaluatie en herziening van de samenwerkingsovereenkomst met de gemeente Wassenaar over de leerplicht- en RMC-taken
  • Leveren van een bijdrage aan de in 2022 nieuw op te stellen Lokale Educatieve agenda
  • Samenwerken met collega’s, het onderwijs, kinderopvang en andere bij de jeugd betrokken organisaties
  • Geven van een invulling aan de verbindende en faciliterende rol van de gemeente

Wat wij verwachten van jou als Projectleider Onderwijs

  • Een afgeronde HBO opleiding
  • Minimaal 5 jaar werkervaring als projectleider in het Sociaal Domein bij een gemeente
  • Werkervaring met het participeren in regionale overleggen en overleggen met (vertegenwoordigers van) onderwijsbesturen
  • Kennis op het gebied van leerplicht/RMC, onderwijsachterstanden, voor- en vroegschoolse educatie

Wat wij bieden

  • Overeenkomst bij Werkspirit voor minstens 3 maanden (32-36 uur) (loondienst of ZZP)
  • Bovengemiddelde beloning
  • Betrokken, betrouwbaar en behulpzaam team

Neem voor vragen contact op met Sihem: 06 166 632 71
Reageren of gesprek starten kan ook via Whatsapp! Stuur je CV o.v.v. Projectleider Onderwijs Leidschendam

Graag reageren voor 20 december 2021

Locatie

Leidschendam

Publicatiedatum

16.12.2021

Contactpersoon

Sihem Mohib

LinkedIN Facebook Twitter Share
Werkspirit gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.