Op zoek naar een passende baan?
Werkspirit helpt je verder!
Meer details
Match criteria
Functietitel
  • Projectmanager Samenleving
Regio
  • Noord-Holland
Type overeenkomst
  • Detachering

Projectmanager Jongerenaanpak Gezond Gewicht

Vervuld

Waar je gaat werken

De gemeenteraad heeft opdracht gegeven om ervoor te zorgen dat alle Amsterdamse kinderen in 2033 een gezond gewicht hebben (Meerjarenplan 2018-2021 Amsterdamse Aanpak Gezond Gewicht (AAGG)). Een van de prioritaire doelgroepen van de aanpak is jeugd tussen 12-18 jaar uit risicogroepen. Voor deze doelgroep is in 2016 het AAGG-deelprogramma "Jongerenaanpak" gestart.Het team jongerenaanpak bestaat momenteel uit een projectmanager, een projectleider, een senior onderzoeker, een junior onderzoeker en een communicatieadviseur.

Wat je gaat doen als Projectmanager Jongerenaanpak Gezond Gewicht

  • Primair aanspreekpunt en verantwoordelijk voor de continuering
  • Verantwoordelijk voor het geven van sturing aan:
  • Project Gezond Drinken (uitgevoerd door de projectleider jongerenaanpak)
  • Communicatiestrategie 'Goed Bezig'
  • Project "Studio Osdorperban"
  • Vervolgtraject (ontwerp/voorbereidingsfase) onderzoeksproject 'van Tien naar Tiener
  • Inhoud van de leertraject(en) voor Jongeren-professionals
  • Aansturing van de vier andere teamleden van de Jongerenaanpak
  • Uitbouwen van samenwerking met andere relevante partijen.

Wat wij verwachten van jou als Projectmanager Jongerenaanpak Gezond Gewicht

  • Minimaal een wo werk- en denkniveau
  • Motivatiebrief
  • Minimaal 2 jaar ervaring met programmatisch werken.
  • Ervaring als strategisch procesmanager.
  • Affiniteit met het thema gezondheid en de doelgroep jongeren.
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring in een complexe omgeving.
  • Ervaring met werken binnen een (grootstedelijke) politieke-bestuurlijke organisatie
  • Aantoonbare ervaring als strategisch procesmanager.
  • Affiniteit en ervaring/netwerk binnen thema gezondheid en de doelgroep jongeren.

Wat wij bieden

  • Werkweek van 24-36 uur
  • Tijdelijke detacheringsovereenkomst voor 6 maanden met de mogelijkheid tot verlengen tot maximaal 2 jaar (ZZP bespreekbaar)
  • Een verantwoordelijke en zelfstandige functie
  • Cultuur: ondernemend, zelfstandig, politieke sensitiviteit, korte lijnen

Locatie

Amsterdam

Publicatiedatum

23.03.2020

Contactpersoon

Y Leenhouwers

LinkedIN Facebook Twitter Share
Werkspirit gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.