Cultuurcoach Statushouders

Huizen staat voor aanpakken. Voor luisteren, meedenken en meebeslissen. Voor samen het verschil maken en werken vanuit mogelijkheden. Huizen is een dorp waar inwoners meedoen, waar ze er samen voor elkaar zijn. Waar men met elkaar werkt aan een ondernemende, sociale, veilige en duurzame gemeenschap. Dit doen zij vanuit hun visie op dienstverlening 'Goed geregeld, graag gedaan!' Huizen werkt aan grote opgaven. Een paar voorbeelden zijn de invoering van de omgevingswet, het uitbreiden van de digitalisering voor inwoners en collega's, een klimaatneutraal Huizen in 2050, het vergroten van het toerisme in Huizen als verlengstuk van de metropoolregio en dienstverlening op maat voor alle inwoners.

Voor het uitvoeringsprogramma re-integratie en participatie binnen Zicht op Werk is de gemeente Huizen op zoek naar een Cultuurcoach voor het programma project Statushouders. Zicht op Werk is het uitvoeringsprogramma integratie, re-integratie en participatie van de inwoners van de gemeenten Eemnes, Blaricum, Laren en Huizen om aan het werk te gaan of wel een passende werkplek (met behoud van uitkering) in de samenleving te vinden. Het doel is om inwoners te prikkelen (soms met lichte drang) om vanuit intrinsieke motivatie (weer) aansluiting te krijgen op de arbeidsmarkt of om geschikte dagbesteding te bieden ter behoud of ontwikkeling van sociale zelfredzaamheid

Werkspirit zoekt een Cultuurcoach Statushouders voor de gemeente Huizen.

• Organiseren en uitvoeren van bijeenkomsten
• Coachen van de inwoners op leerdoelen
• Bespreken van situaties en samen de juiste richting of volgende stap bepalen
• Zorgen voor verslaglegging in het klantvolgsysteem
• Inzetten van instrumenten of trajecten voor de inwoner
• Vergroten van de kans op een baan
• Beheren van je eigen caseload
• Voeren van gesprekken met statushouders om de aanwezige interculturele verschillen te verkleinen
• Ombuigen van weerstand en belemmeringen om de weg naar de arbeidsmarkt te vergroten
• Zorgen dat de statushouder in beweging komt
• Zorg dragen voor het in beeld krijgen van het sociaal netwerk
• Aansturen op de inzet van het sociaal netwerk
• Fungeren in een signalerende, stimulerende en adviserende rol

• Een afgeronde HBO opleiding
• Werkervaring in het begeleiden, trainen en bemiddelen van de doelgroep nieuwkomers/statushouders bij een gemeentelijke organisatie
• Minimaal 5 jaar werkervaring met re-integratie/participatieactiviteiten met de doelgroep statushouders binnen het sociaal domein
• Werkervaring in het spreken van Arabisch of Tigryina
• Minimaal 2 jaar werkervaring met het groepsgewijs trainen/coachen van statushouders
• Kennis van de arbeidsmarkt en/of sociale kaart in de Gooi en Vechtstreek
• Werkervaring met i-samenleving

• Overeenkomst bij Werkspirit voor minstens 6 maanden (16 uur) (loondienst of ZZP)
• Mogelijkheid tot verlenging
• Bovengemiddelde beloning
• Betrokken, betrouwbaar en behulpzaam team

Neem voor vragen contact op met Sihem: 06 166 632 71 Reageren of gesprek starten kan ook via Whatsapp! Stuur je CV o.v.v. Cultuurcoach Statushouders Huizen.

Graag reageren voor 5 december 2022