Handhaver Participatiewet

Al sinds 1852 heeft Haarlemmermeer een speciale plek in de Nederlandse samenleving. Niet alleen vanwege de aanwezigheid van haar nationale luchthaven Schiphol Airport, maar ook vanwege haar rijke historie is Haarlemmermeer in vele opzichten uniek. Het begon met de drooglegging van Haarlemmermeer en de komst van vele pioniers om het nieuwe land te bewerken. Ondernemend, saamhorig en innovatief zijn elementen die al vanaf toen diep in haar samenleving zijn geborgd. Inmiddels zijn ze uitgegroeid tot een van de grootste gemeenten van Nederland met zo’n 150.000 inwoners en 31 kernen in een gebied van het Noordzeekanaal tot aan de Kagerplassen.

Van agrarisch tot de dynamiek van de internationale handel en logistiek. Haarlemmermeer streeft ernaar een duurzame, innovatieve en dienstverlenende gemeente te zijn. Ze spelen in op de huidige trends en bereiden zich voor op de toekomst. Ze acteren vandaag al op de ontwikkelingen van morgen en daar passen we onze strategie op aan. Op die manier bieden zij de burgers de beste dienstverlening en maken ze van Haarlemmermeer een fijne gemeente om in te wonen, te werken en te recreëren.

De gemeente is volop in ontwikkeling en is in Nederland koploper op het gebied van duurzaamheid en circulaire economie. In Park 20|20 komen deze begrippen op zeer unieke wijze samen. Daarnaast betrekken ze burgers steeds meer bij participatieprojecten. Samen met hen kijken ze hoe woon-, werk- en leefgebieden steeds beter ingevuld kunnen worden. Hoewel ze zich richten op de toekomst, wordt het verleden absoluut niet vergeten. Overal in de gemeente vind je de rijke historie terug.

Binnen de gemeentelijke muren staat ‘Werken Vanuit De Bedoeling’ als organisatiekoers centraal met als doel buiten naar binnen te halen. Ze zijn een zelfbewuste organisatie die bestuurlijke keuzes weet te vertalen in resultaat. In het werk zijn ze professioneel en waarden gedreven en altijd op zoek naar manieren om de dienstverlening te optimaliseren.

Werkspirit zoekt een Handhaver Participatiewet voor de Gemeente Haarlemmermeer, locatie Hoofddorp.

• Het voeren van bestuursrechtelijke onderzoeken uit aan de hand van fraudesignalen
• Het analyseren van (complexe) financiële gegevens
• Signaleren van verdachte situaties in het kader van rechtmatigheid, beslist of aanvullend onderzoek gewenst is
• Zorgdragen voor inschakeling van de collega's SR
• Rapporteren over onderzoeksbevindingen op basis van een objectieve analyse van gegevens conform wet- en regelgeving
• Herkennen van crisissituaties van werkzoekenden en/of situaties waarop andere partijen binnen de gemeente actie moeten ondernemen
• Zorgen voor een adequate doorverwijzing en/of signalering naar relevante (externe) partijen of instanties
• Optreden als vraagbaak voor collega’s binnen en buiten je team/afdeling

• Afgeronde Hbo-opleiding Rechten, SJD of WO Rechten
• Een afgeronde JK-GSD
• Minimaal 3 jaar ervaring als handhaver binnen de gemeentelijke sociale dienstverlening in de afgelopen 5 jaar
• Ervaring met het uitvoeren van heronderzoeken
• Ruime kennis van de participatiewet en bestuursrecht
• Minimaal 1 jaar ervaring met het systemen Civision en Verseon in de afgelopen 2 jaar
• Minimaal 1 jaar werkervaring als inkomensspecialist opgedaan in de afgelopen 5 jaar

• Overeenkomst bij Werkspirit voor minstens 3,5 maanden (32 uur)
• Mogelijkheid tot verlenging van 4 x 6 maanden
• Bovengemiddelde beloning
• Betrokken, betrouwbaar en behulpzaam team

Neem voor vragen contact op met Sihem: 06 166 632 71
Reageren of gesprek starten kan ook via Whatsapp! Stuur je CV o.v.v. Handhaver Participatiewet – Gemeente Haarlemmermeer

Graag reageren voor 26 augustus 2021